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新卒紹介とは、採用ターゲットの新卒学生を効率的に採用する新卒採用の新しい手法です。上位層の学生を中心に採用する場合や、学生への認知度の低い中小企業様が新卒採用する場合を中心にご利用頂いております。料金体系は、成功報酬型になるので、予算はかけたが、良い人材を採用できなかったというリスクを軽減する事ができます。事前に採用人材の要件定義を行うことで、エントリー〜1次選考の母集団の絞込みの労力を大幅に軽減できます。ターゲットを絞った紹介により、企業様は選考だけに集中することができます。


紹介料は、学生の内定承諾後に請求致します。「費用はかけたが、採用できなかった」といった予算に関するリスクを低減することができます。

事前の採用要件定義により、採用対象学生のみをご紹介致します。その為、担当者様は重要度の高い選考のみに注力する事ができます。

就職エージェント九州は独自の方法で学生サーチを行います。企業様の募集条件にマッチする質の高い学生のみをご紹介できます。
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